育児に疲れたら一時保育を利用しよう！預けた理由・料金・必要なモノ・時間などのまとめ

2020/07/03

「24時間子どもと一緒で息が詰まりそう。たまには、ゆっくり自分の時間が欲しい。」

育児中、子育て中のお母さんなら、誰もが抱える悩みです。
育児に協力的なダンナさん、頼れる両親や親戚がいれば、たまに子どもを預けてリフレッシュすることもできますが、誰もがそのような環境とも限りません。

わが家の次男くんは、２歳のイヤイヤ期真っ只中。唯一の自由時間だったお昼寝時間も激減し、私自身なかなか一人の時間を作るのが難しくなってきました。

また、次男坊で甘やかし放題育ててしまったので、集団生活にも少しずつ慣らしていかないといけません。

そこで、今回は市で運営している「一時保育（一時預かり）」の制度を利用してみることにしました。

ブログ記事の内容

一時保育について詳しく知ろう！

意外と皆利用していない「一時保育」。専業主婦なら自分で子どもを見るのが当たり前、仕事もしていないのに保育園に預けられない、という声もチラホラ聞きます。

ですが、専業主婦でも疲れる時は疲れます。子育てが嫌になるときだってあります。そのような時に役に立つのが「一時保育」です。

まずは、一時保育とはどのようなものか、私が住んでいる市の制度を元にまとめました。（自治体によって異なるため、参考程度にお読みください。）

一時保育とは、保護者のパート就労や疾病、入院などを理由に、家庭での保育が困難な場合や、保護者の育児不安や負担を軽減するために、一時的に子どもを預かる制度です。

「育児に疲れちゃって…なんて一時保育の理由になるのかな。」

一時保育には、預ける理由によって、緊急的保育と非定型的保育に分けられます。

緊急的保育は、緊急・一時的に保育が必要となった場合に利用できます。

・保護者が疾病・死亡・失踪のため
・保護者が入退院・通院・出産のため
・家族等の看護・介護のため
・緊急・一時的な仕事のため
・親族等の冠婚葬祭のため
・育児疲れ・リフレッシュのため

非定型的保育は、継続的に子供を家庭で保育できない場合、週1～3日の範囲で利用できます。

・保護者が就労のため
・保護者が職業訓練のため
・保護者が就学等のため

育児疲れやリフレッシュもれっきとした理由になります。遠慮なく利用して良し！

自治体によって実施施設は異なりますが、私が住んでいる市では、認可保育園のほとんどでは緊急的保育を受け入れています。

非定型的保育は、一部の認可保育園のみで実施しています。ただし、就労証明や就学証明などが必要になります。

認可保育園では1歳児から一時保育の受け入れをしています。

一時保育のキャパは、保育園の行事や先生の空き状況によって定員が決まります。問い合わせしたところ、１歳児・２歳児・３歳児それぞれ2～3人ずつの受け入れが平均でした。

人数的には限られているため「どうしてもこの日に利用したい！」と言った場合は、予約開始日にすぐ申し込みする必要があります。私が利用した保育園では20日過ぎから翌月の申し込みをスタートするそうです。

今回はリフレッシュのために利用したため、翌週空いている日に入れてもらいました。

市で決められている料金のため、公立の保育園は一律でした。私立の認可保育園・認定保育園・無認可保育園は独自の料金体系です。

私立の認可保育園でも料金を調べましたが、公立の保育園の方が安めの料金設定でした。

私の場合、いつも、外遊びや支援センターにお出かけしている午前の時間帯（３時間＋給食）でお願いしてみました。

利用時間：　9:15～12:15

料金：　（保育料）310円ｘ3H　+（給食）310円　＝　1,390円

3時間も預けてお昼ご飯まで食べさせてもらって、約1,400円でした。意外とお手頃な金額という印象でした。

3歳未満児（1・2歳児）	3歳以上児（3・4・5歳児）
着替え（上下2～3枚）パンツ・おむつ（5～6枚）お尻拭きエプロン（食事用）手拭きタオルおしぼりビニール袋（汚れ物入れ）バスタオル（お昼寝用）上履き	着替え（上下2～3枚）手拭きタオルビニール袋（汚れ物入れ）バスタオル（お昼寝用）上履きコップ・はぶらし